Informacja o wynikach konkursu na stanowisko Dyrektora Rogozińskiego Centrum Kultury w Rogoźnie
Informuję, źe w wyniku zakończenia procedury konkursowej na stanowisko Dyrektora Rogozińskiego Centrum Kultury w Rogoźnie został wybrany Pan Marcin Matuszewski.
Uzasadnienie dokonanego wyboru:
Pan Marcin Matuszewski spełnił wymagania niezbędne określone w ogłoszeniu o konkursie na ww. stanowisko. Komisja konkursowa pozytywnie zaopiniowała jego kwalifikacje i predyspozycje do kierowania RCK w Rogoźnie. Kandydat przedstawił spójny program działania RCK w Rogoźnie na lata 2017-2020, uwzględniający aspekt programowy, organizacyjny i finansowy, a także zawierający bogatą ofertę kulturalną.
Obowiązki Dyrektora Rogozińskiego Centrum Kultury w Rogoźnie zostaną powierzone Panu Marcinowi Matuszewskiemu na okres trzech lat.
Rogoźno, dnia 23 marca 2017r.
BURMISTRZ ROGOŹNA
OGŁASZA KONKURS NA STANOWISKO
DYREKTORA ROGOZIŃSKIEGO CENTRUM KULTURY W ROGOŹNIE
Nazwa i adres samorządowej instytucji kultury: Rogozińskie Centrum Kultury w Rogoźnie, Pl. K.Marcinkowskiego 1, 64-610 Rogoźno
Liczba stanowisk: 1
Wymiar etatu: 1 etat (pełny wymiar czasu pracy)
Zatrudnienie: powołanie na czas określony – 3 lata
I. Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania:
- Wymagania obowiązkowe:
- obywatelstwo polskie,
- wykształcenie: wyższe magisterskie, preferowane o kierunku lub specjalności kulturoznawstwo, zarządzanie kulturą, animacja kultury lub pokrewne,
- co najmniej 5 letni staż pracy, preferowany staż pracy na stanowiskach związanych z prowadzeniem lub organizowaniem działalności kulturalnej,
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku pracy,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- brak zakazu pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2013 r., poz. 168),
- znajomość zasad organizacji i funkcjonowania instytucji kultury,
- znajomość aktów prawnych dotyczących instytucji kultury i prawa pracy.
- Wymagania dodatkowe:
- znajomość podstawowych aktów prawnych z zakresu funkcjonowania samorządu gminnego,
- znajomość zagadnień i doświadczeń w pozyskiwaniu pozabudżetowych środków finansowych, w tym środków z programów Unii Europejskiej,
- predyspozycje do organizowania i prowadzenia przedsięwzięć promocyjnych związanych z działalnością kulturalną i twórczością artystyczną,
- umiejętności organizacyjne i zarządcze,
- kreatywność, komunikatywność, dyspozycyjność, rzetelność,
- posiadanie prawa jazdy kat. B.
II. Wymagane dokumenty:
- pisemny program działania Rogozińskiego Centrum Kultury w Rogoźnie na lata 2017-2020, który powinien zawierać w szczególności:
- propozycje rozwoju nowych oraz istniejących form kultury na terenie Gminy Rogoźno,
- zakres współpracy z istniejącymi stowarzyszeniami, fundacjami i grupami nieformalnymi działającymi na terenie Gminy,
- źródła finansowania działalności Rogozińskiego Centrum Kultury w Rogoźnie,
- list motywacyjny,
- życiorys (CV) z opisem przebiegu dotychczasowej pracy zawodowej,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (staż pracy) oraz posiadane kwalifikacje i umiejętności,
- oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ściągane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- oświadczenie o niekaralności związanej z zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi,
- oświadczenie o stanie zdrowia i braku przeciwskazań do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,
- oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu w pełni z praw publicznych,
- kopia dowodu osobistego
- kopia prawa jazdy,
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora Rogozińskiego Centrum Kultury w Rogoźnie zgodnie z ustawą z dnia 19 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r. poz. 922).”
Oświadczenia, program działania, list motywacyjny oraz CV powinny być podpisane własnoręcznie przez kandydata, a kserokopie dokumentów potwierdzone za zgodność z oryginałem własnoręcznym podpisem kandydata. W liście motywacyjnym lub CV należy podać: numer telefonu lub adres e-mail kandydata, na które kandydat zostanie powiadomiony o terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego.
III. Informacja o sposobie i terminie składania ofert:
- Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym oraz numerem telefonu lub adresem e-mail kandydata, z dopiskiem „Konkurs na stanowisko Dyrektora Rogozińskiego Centrum Kultury w Rogoźnie", w terminie do dnia14 marca 2017 r. do godziny 12:00 w kancelarii Urzędu Miejskiego w Rogoźnie lub przesłać pocztą na adres: Urząd Miejski w Rogoźnie, ul. Nowa 2,
64-610 Rogoźno (decyduje data i godzina wpływu do Urzędu).
- Oferty złożone po ww. terminie nie będą rozpatrywane.
IV. Inne informacje:
- Kandydaci mogą zapoznać się z warunkamiorganizacyjno-finansowymi działalności Rogozińskiego Centrum Kultury w Rogoźniew siedzibie Rogozińskiego Centrum Kultury (Rogoźno, Pl. K.Marcinkowskiego 1).
- Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana odrębnym zarządzeniem Burmistrza Rogoźna.
- Dodatkowych informacji udziela Sekretarz Gminy Rogoźno.
- O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie - telefonicznie lub korespondencyjnie (za pośrednictwem poczty tradycyjnej lub e-mail).
- Przewidywany termin rozpatrzenia wniosków i zakończenia postępowania konkursowego ustala się do dnia 31 marca 2017 r.
- Zastrzega się możliwość unieważnienia konkursu.
- Informacja o wynikach konkursu będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w Rogoźnie.
|