Uchwała Nr LVII/544/2021 Rady Miejskiej w Rogoźnie z dnia 29 listopada 2021 r. w sprawie ustalenia wynagrodzenia Burmistrza Rogoźna
Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2021 r., poz.1372 ze zm.), art. 8 ust. 2, art. 36 ust. 2-4, art. 37 ust. 3 i 4, art. 38 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 1282 ze zm.), art. 18 ustawy z dnia 17 września 2021 r. o zmianie ustawy o wynagrodzeniu osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2021 r., poz. 1834) oraz § 6 i załącznika nr 1 do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz.U. poz. 1960) Rada Miejska w Rogoźnie uchwala, co następuje:
§ 1. 1. Ustala się dla Burmistrza Rogoźna następujące miesięczne wynagrodzenie: 1) wynagrodzenie zasadnicze – 10.430,00 zł, 2) dodatek funkcyjny – 3.300,00 zł. 2. Burmistrzowi Rogoźna przysługują również inne świadczenia ze stosunku pracy określone przepisami prawa powszechnie obowiązującego, w szczególności dodatek specjalny oraz dodatek za wieloletnią pracę.
§ 2. Ustalenie wynagrodzenia według regulacji wprowadzonych niniejszą uchwałą ma zastosowanie od dnia 1 sierpnia 2021 r.
§ 3. Wykonanie uchwały powierza się Przewodniczącemu Rady Miejskiej w Rogoźnie.
§ 4. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.
Uzasadnienie do Uchwały Nr LVII/544/2021 Rady Miejskiej w Rogoźnie z dnia 29 listopada 2021 r.
Stosownie do art. 18 ust. 2 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2021 r. poz.1372 ze zm.) wynagrodzenie burmistrza ustala rada gminy w drodze uchwały. W związku z wejściem w życie od 1 listopada 2021 r. ustawy z dnia 17 września 2021 r. o zmianie ustawy o wynagrodzeniu osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2021 r. poz. 1834), zmienione zostały również przepisy dotyczące ustalania wynagrodzeń pracowników samorządowych zatrudnionych na podstawie wyboru, jak wójtowie, burmistrzowie lub prezydenci miast. Ponadto z dniem 1 listopada 2021 r. weszło w życie rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz.U. poz. 1960), w myśl którego zmianie uległy wysokości wynagrodzeń organów wykonawczych gminy. Przy czym zgodnie z art. 18 ustawy o zmianie ustawy o wynagrodzeniu osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe oraz niektórych innych ustaw, przepisy ustaw zmienianych (w tym ustawy o pracownikach samorządowych) w brzmieniu nadanym tą ustawą mają zastosowanie do ustalania wysokości wynagrodzeń należnych od dnia 1 sierpnia 2021 r. Ze względu na powyższe, podjęcie niniejszej uchwały jest zasadne. | |