Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce. X
Urząd Miejski w Rogoźnie
Bip - Strona główna

PREZENTACJA GMINY

ORGANY

PRAWO LOKALNE

URZĄD MIEJSKI

RADA MIEJSKA 2006-2010

RADA MIEJSKA 2010-2014

RADA MIEJSKA 2014-2018

RADA MIEJSKA 2018-2024

BUDŻET GMINY

OŚWIADCZENIA MAJĄTKOWE »

ELEKTRONICZNA SKRZYNKA PODAWCZA »

Punkt Potwierdzania Profilu Zaufanego »

ZAŁATWIANIE SPRAW

SPRZEDAŻ/NAJEM/UŻYCZENIE NIERUCHOMOŚCI

REJESTRY I EWIDENCJE

POŻYTEK PUBLICZNY

KONSULTACJE SPOŁECZNE

OGŁOSZENIA

AKTY PRAWA MIEJSCOWEGO STANOWIONE PRZEZ GMINĘ

WYBORY

Wykaz Stowarzyszeń i Związków Członkowskich, w których członkiem jest Gmina Rogoźno »

Ogłoszenia CUW

Ogłoszenia GOPS

Ogłoszenia RCK

Ogłoszenia ŚDS

Ogłoszenia ZAMK

Interpelacje Radnych Rady Miejskiej »

SKARGI, WNIOSKI, PETYCJE, INFORMACJA PUBLICZNA

Analiza Stanu Gospodarki Odpadami »

Zgromadzenia publiczne »

Planowanie Przestrzenne

Komunalizacja mienia »

walidacja css walidacja html walidacja wcag

Zarządzenia Burmistrza 2015: Zarządzenie Nr 99/2015 Burmistrza Rogoźna z dnia 06 maja 2015 r. w sprawie powołania zespołu zadaniowego do opracowania Strategii Rozwoju Gminy Rogoźno

Zarządzenie Nr 0050.1.99.2015

Burmistrza Rogoźna

z dnia 6 maja 2015 r.

 

w sprawie powołania zespołu zadaniowego do opracowania Strategii Rozwoju Gminy Rogoźno

 

Na podstawie art. 30 ust.1 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2013 r. poz. 594 ze zm.) oraz § 10 Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miejskiego w Rogoźnie zarządza się, co następuje:

 

§ 1.

Powołuje się zespół zadaniowy do opracowania projektu Strategii Rozwoju Gminy Rogoźno, w składzie:

1) Renata Tomaszewska – przewodnicząca zespołu,

2) Mirosława Sass – Nowak,

3) Paweł Andrzejczak,

4) Michał Zieliński,

5) Robert Dobrogowski,

6) Jarosław Dolatowski.

 

§ 2.

Zadaniem zespołu jest przygotowanie projektu Strategii Rozwoju Gminy Rogoźno na lata 2016 – 2022, w szczególności:

1) zidentyfikowanie problemów rozwoju gminy,

2) określenie celów rozwoju gminy,

3) wypracowanie kierunków rozwoju gminy w poszczególnych obszarach,

4) przeprowadzenie konsultacji społecznych projektu,

5) prezentacja projektu komisjom Rady Miejskiej,

6) opracowanie ostatecznej wersji projektu.

 

§ 3.

Pracownicy Urzędu Miejskiego, kierownicy jednostek organizacyjnych gminy oraz sołtysi są zobowiązani do udzielania zespołowi wszelkich informacji oraz innej pomocy w celu opracowania projektu Strategii.

 

§ 4.

Zespół może zapraszać do współpracy w celu pozyskania informacji specjalistycznych i opinii wszystkie osoby zainteresowane udziałem w opracowaniu projektu Strategii.

 

§ 5.

Zespół powinien przygotować ostateczny projekt do dnia 31 sierpnia 2015 roku.

 

§ 6.

Zespół ulega rozwiązaniu z chwilą uchwalenia Strategii przez Radę Miejską.

 

§ 7.

Wykonanie zarządzenia powierza się Zastępcy Burmistrza.

 

§ 8.

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

 

drukuj pobierz pdf